Impara a chiedere?

negoziare un aumentare Lo stipendio può renderti nervoso; Quello che meno ti aspetti è un "no". La prima cosa che dovresti pensare è che diversi fattori influenzano questa decisione, che non dipende esclusivamente da te, è per questo che condividiamo chiave così che "si" tu aumentare il stipendio .

 

Neena Newberry, allenatore certificato dalla International Coach Federation , dice che di solito, il donne loro hanno paura chiedere un aumento salario per non danneggiare la relazione con i loro superiori. ancora, negoziata meno frequentemente di maschi , chi chiedono l'aumento quattro volte di più di loro ".

 

Impara a chiedere?

Ignacio Hernández de la Torre, direttore esecutivo di Page Personne , dice che è un errore pensarlo per il tuo sforzi e risultati , la società stessa decide di aumentare il stipendio. Questo non sempre accade, ecco perché è importante imparare a chiedere seguendo queste regole.

1. È il momento? Rispondi a questa domanda la tua aumento di stipendio Dipenderà dalla situazione economica dell'azienda o dell'organizzazione in cui lavori. Inoltre, è importante che tu non ne abbia in attesa di , che tutti i tuoi compiti sono coperto al giorno, in questo modo sarai in grado di superare alcune obiezioni per violazione degli obiettivi.

2. Riconosci i tuoi risultati. Identificandoli e rendendoli molto chiari, puoi farlo sensibilizzare al tuo superiore riguardo al tuo bene performance , capacità e contributi durante tutto il tempo che hai lavorato La cosa interessante è che "impara a venderti bene".

3. Impara a negoziare. il trattativa È essenziale ottenere l'aumento. Quello di cui hai bisogno è avere fiducia in te, essere realistico e flessibile al momento di stabilire le condizioni (percentuale di aumento salario ). Prova che la tua richiesta è chiara e dignitosa. Non iniziare la conversazione con una litania di lamentele, come se non avessi abbastanza soldi, le cose sono aumentate, sarebbe un grave errore. Capire il differenza tra desiderare e bisogno Ti dà un vantaggio in tutte le trattative.

4. Pianifica un appuntamento. Sembrerebbe ovvio, ma chiedendo un tempo specifico per presentare la proposta, si riceve l'attenzione appropriata, con la possibilità di display la tua argomenti così puntuale . Anticipare il motivo dell'appuntamento può dare risultati negativi. Hernández de la Torre suggerire di prenotare la riunione prima del fine settimana, tempo sufficiente per prendere in considerazione la richiesta.

5. Non andare alla riunione senza prepararti. indaga il tabulatore salario che corrisponde alla tua posizione e attività. Visita i siti web su "guide di salari "Questo aiuterà ad essere prudente appena tu petizione . Sii chiaro sulle barriere che ti impediscono di svilupparti in modo ottimale e fai sapere al tuo capo che sei consapevole delle sfide e delle possibili soluzioni ad alcuni problemi.

6. Mostrati calmo. Il giorno della richiesta, discorso con calma , stabilisce le pause e controlli la tua emozioni . Fai domande riflessive e ascolta attentamente le risposte del tuo capo, questo ti aiuta a rimanere concentrato su ciò che puoi controllare nella negoziazione.

7. Non aver paura Jessica Miller , co-autore Guida di una donna per negoziare con successo, spiega che uno degli errori comuni della negoziazione è il paura . Per superarlo, è importante pensare positivamente , ti meriti quello che stai chiedendo per i tuoi risultati. Vale la pena fare la richiesta. Non perdere nulla con la richiesta, al contrario puoi ottenere l'aumento desiderato.

È importante che tu vada preparato per richiedere l'aumento, proprio come faresti con la presentazione di un progetto. Lo so chiaro e realistico rispetto a percentuale . Se non ricevi l'aumento di stipendio, non arrabbiarti o minacciare di dimettersi.

 

Hernández de la Torre Ti consiglia di porsi le seguenti domande: hai ricevuto un aumento negli ultimi sei mesi? Cosa cosa giustifica ? I risultati consegnati ne valgono la pena?

Ricorda che è il momento migliore per negoziare il tuo aumento salario è dopo un periodo di costanti buoni risultati . Buona fortuna!


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